
Google ya da Facebook ile devam edin tıklayarak Kinguin's Hüküm ve Koşulları i Gizlilik Politikasını ve NFT Hüküm ve Koşullarını ve NFT Hüküm ve Koşullarını kabul etmiş oluyorsunuz.
Bir takımın başına geçersiniz ve bunun sorumluluğunu üstlenirsiniz. Sadece Pazar günkü kadro için değil: hak ettiğiniz maaş için de.
Akademiden yetişen çocuk için ayrılan bütçe, en iyi oyuncunuz için yapılan teklif...
Derbi öncesi gece.
Yönetim kurulu sizi, ligde yer almanız, kupada başarı yakalamanız ve mali tabloları iyileştirmeniz beklentisiyle işe aldı.
Siyah. Bunu karşılarsanız işinizi korursunuz. Karşılamazsanız sonuçları olur ve bunlar daha iş bitmeden ortaya çıkar.
Sezon sona eriyor.

Aynı dünyada üç farklı rol, üç farklı oyun.
Yönetici - her şey senin kontrolünden geçer: kadro oluşturma, eğitim, transferler, finans ve inşaat işleri.
Baş Antrenör - sahada olan biteni siz yönetirsiniz. Yönetim kurulu oyuncu alıp satar, ama size danışırlar.
İlk olarak, kadronuzdaki oyunculardan biri için teklif geldiğinde: "O olmazsa olmaz , " "İş görür , " "Ona ihtiyacım yok ."
Sözünüzün ağırlığı vardır ama hüküm sürmez. Kulüp zaten zararda olduğu için satıyorlar ve e-posta da öyle.
Bunun nedenini açıklıyor.
Futbol Direktörü - takımı siz seçmezsiniz ve onları siz çalıştırmazsınız. Siz, takımı yönetecek kişiyi işe alırsınız.
Öyle yaparsınız ve tüm kulüp adına hesap verirsiniz.
Antrenör bir kişidir, menü değil.
Onun bir adı, yaşı, kişiliği, nitelikleri ve bir sözleşmesi var. İki tarafın hedeflerine ulaşmasında da önemli rol oynuyor.
Sezon ligi, kupa, akademi, mali konular ve diğer konularda anlaştığınız hususlar, onay verdiğiniz tarihe kadar kilitli kalacaktır.
Yıl değişiyor.
Bundan sonra ilişki başlar: onu teşvik et, öv, takım toplantısı düzenle. Her konuşma.
Risk taşıyor ve tepkisi kim olduğuna bağlı. Taraftarlar onun görevden alınmasını istediğinde, karar sizin.
Onu destekleyip desteklememek.
Ayrıca transfer görüşmeleri de yapıyor. Kadro bir yerde eksik olduğunda, mantıklı isimlerle geliyor.
Sizin büyüklüğünüzdeki bir kulüp için. Teslimat yapmak ilişkiyi geliştirir; fırsat penceresi kapanana kadar onu görmezden gelmek...
Onu yıpratır.
Stadyum artık tek bir sayıdan ibaret değil. 20'ye kadar farklı pozisyonu, tribünleri ve oturma yerlerini gösteren bir harita haline geldi.
Loca bölümleri ve saha kenarındaki, tam taç çizgisi üzerinde bulunan locaların her birinin kendine özgü bir fiyatı var .
Pahalı bir kutu, içindekileri boşaltır ve asla terasa dökülmez. İnsanları kanatabilirsiniz...
En yüksek ücreti ödeyip yine de seyirciyi salonda tutmak, gerçek bir yönetmenin yaptığı şeydir.
Altı stadyum şekli var ve kulübünüz bunlardan biriyle doğuyor: tamamlanmış, bir tarafı eksik, sadece uçları eksik, bir tarafı eksik
uç kısmı, tek katlı (ki bu katlanabilir) ve uçlarının kıvrılıp içine aldığı kase kısmı.
Köşeler. Şekil, kulübün tavanını ve nerede inşaat yapabileceğinizi belirler.
Genişletme bir yıllık bir karar sürecidir. Çalışmalar, büyüklüğe ve bölüme bağlı olarak 20 ila 52 hafta sürer.
Sürekli kapalı kalıyor. Maliyeti, zaman çizelgesini, maç başına geliri ve maç sayısını görüyorsunuz.
Herhangi bir şey imzalamadan önce, masraflarını karşılaması zaman alır.
İşi kabul ettiğinizde kulübün hiçbir anlaşması yok: saha kenarı panoları yok, forma sponsoru yok, mağaza yok.
Ortak. On bir alan ve bunların her biri müzakere ediliyor.
Sezon boyunca teklifler gelir ve ödenen miktar, kulübün ligdeki konumuna ve sıralamasına bağlıdır.
ve ortalama kalabalık. Küçük bir kulüp küçük bir teklif alır. Yukarı çıkmak daha iyi teklifler getirir. Uzun vadeli bir anlaşma.
Uzun vadeli yatırım kesinlik sağlar; kısa vadeli yatırım ise kulüp büyüdükçe yeniden pazarlık yapmanıza olanak tanır.
En fazla dört plan arasından seçim yapabilirsiniz ve her şeyi siz belirlersiniz: aylık ücret, avantajlar ve üyenin ne kadar ödeyeceği.
bir bilet için .
Ücretsiz giriş, üye sayısını artırır ve kapıyı boşaltır. Cimri ayrıcalıklar ise tam tersini yapar: kapı dolup taşar,
Az sayıda üye, istikrarsız gelir. Doğru cevap diye bir şey yok, sizin cevabınız var.
Kulübün hesapları var ama kimse yönetmiyor. Sosyal medya yöneticisi tutana kadar takipçi kaybediyorlar.
Kulübün bütçesinden ödenen bir maaşla, bir ila beş yıldızlı menajer.
Profilleri her şeyi değiştiriyor . Aynı gol, "Kulüp golü. Smith, 38. dakika" şeklinde yorumlanıyor.
Kurumsal tip ve taraftardan gelen üç ünlem işaretiyle dolu bir bağırış. Kurumsal olan asla kaymaz.
ve asla heyecan yaratmaz. Provokatör en geniş kitleye ulaşır ve bununla birlikte krizi de yaratır.
İçerik üreticisi, hayranların paylaştığı videoyu hazırlıyor ve kötü bir gününde tonlamayı yanlış ayarlıyor.
Kendi başlarına çalışıyorlar: hedefler, maç sonu, maç günü arifesi, puan tablosu, bir oyuncunun gerçek doğum günü.
Tarih, yeni bir imza, sahada başlayan çalışmalar. Farklı hedef kitlelere sahip üç ağ, görseller,
Kısa metin ve kısa video; birinde ilgi gören, diğerinde ilgi görmez.
Ve arama yönetimle ilgili olduğunda size gelirler: baskı altındaki teknik direktör, şikayetler...
Bilet fiyatları, derbi arifesinde rakip takımın yaptığı atışlar. Seçim yapmadan önce her yolun maliyetini görüyorsunuz.
Ya da bunu onlara bırakırsınız ve profilleri karar verir.
Erişim paraya dönüşüyor: sosyal medya aracılığıyla gelen üyeler, mağaza satışları ve kilo verme yoluyla elde edilen gelirler.
Sponsorluk teklifleri. İşte bu, maaşı haklı çıkarıyor.
Oyun, gerçek rakiplerinizin kim olduğunu biliyor. Kendi isimlerine sahip seksen üç derbi...
Şehrin bir ucundan diğer ucuna, bölgenin bir ucundan diğer ucuna, ülkenin bir ucundan diğer ucuna. Bunlardan biri
Bir fincandan fırlatılan kurmalı oyuncak mevcut ve bir bedeli var: bir sonraki sefer kendiniz dışarı çıkın.
Dönüp durur ve doğrudan size geri döner.
Maç devam ediyor ve siz de dakika dakika takip ediyorsunuz. Rahat hissettiğinizde hızlandırın, istediğiniz zaman duraklatın.
sıkılaştığında.
60. dakikada mı yeniliyorsunuz? Zihniyeti değiştirin, defansif orta saha oyuncusunu çıkarın, yerine başka bir forvet koyun. Ama...
Yedek kulübesi size üç duraklamada beş değişiklik hakkı veriyor, gerçek kural bu ve onları erken oyundan çıkarmak.
Birisi gelip sizi hiçbir şeyiniz olmadan bırakır.
Diğer antrenör de aynısını yapıyor. Arkada, savunmaya geçiyor; önde ise savunmasını kapatıyor. Oyun
Sizin kendi kararınızı vermenizi beklemez.
Aynı on bir oyuncuyu sahaya sürmek, takım içindeki uyumu artırır ve bu da sahada puan kazandırır. Ayrıca rotasyon da önemlidir.
Pek çok şey onu yıkıyor. Ama takvim affetmiyor: Perşembe günü kupa, Pazar günü lig ve bir
Yorgun başlangıç mayası, taze bir alternatife göre daha az verim verir.
Her oyuncunun morali, formu ve belirli bir rolü vardır. Stoperden beke kaydırılan bir oyuncu da aynı şekilde oynar.
Daha da kötüsü, takım listesi kağıt üzerinde doğru görünse bile, motor bunu biliyor.
Elli yedi farklı diziliş ve saha görünümü her birinin ne işe yaradığını gösteriyor.
Siz teklifi yaparsınız. Diğer kulüp cevap vermek için günler geçirir ve daha fazlasını isteyebilir. Bu arada
Aynı oyuncu için başka bir takım da yarışa katılıyor ve sadece daha iyi bir proje sunan değil, daha iyi bir proje sunan takım kazanıyor.
Daha yüksek ücret onu cezbediyor.
Kulüpler anlaştıktan sonra, oyuncuyu da ikna etmeniz gerekiyor. Maaş, imza parası, sözleşme süresi...
Teklifinizi reddedebilir ve kendi hırslarına uygun bir hamle için bekleyebilir.
Para yetmediğinde, çözüm yolları vardır:
Sponsorluk gelirleri, televizyon yayın hakları, bilet satışları ve mağaza bir tarafta. Diğer tarafta maaşlar, bakım masrafları ve taksitler.
Diğerini üstlendin. Her ayın ilk günü bakiye gelir ve bu, yöneticidir.
Piyasada yapabileceğiniz her şey.
Küçük bir kulüp yıldız oyuncu satın alamaz. Ama yıldız oyuncu yetiştirebilir.

Çocuklar yavaş gelişir. Çok erken yükseltirseniz, tecrübesiz bir oyuncuyu A takıma vermiş olursunuz; çok uzun süre bekletirseniz de...
Uzun sürerse en iyi yıllarını boşa harcarsınız. Ve 21 yaşında terfi alamayan herkes hiçbir şey elde edemeden ayrılır.
Her sezon belirli bir terfi kotanız var. Seçiminizi iyi yapın.
Brezilya, İngiltere, İspanya, İtalya, Almanya, Fransa, Portekiz, Arjantin ve daha birçok 693 kulüp ve
Yaklaşık 16.000 oyuncu kendi liglerinde, yerel kupalarda ve kıta müsabakalarında mücadele ediyor.
Kulüpler birbirlerinden oyuncu transfer eder, yükselir, düşer ve antrenör değiştirirler, siz de kendi antrenörünüzle ilgilenirsiniz. İstiyor musunuz?
Daha aydınlık bir dünya mı? Oyunun hangi ligleri simüle edeceğini seçin.
Oyunla birlikte tam teşekküllü bir veritabanı düzenleyici de geliyor: isimler, takımlar, özellikler, stadyumlar ve resimler.
Oluşturduğunuz her şey bir dosya haline getirilebilir ve topluluktaki diğer oyuncularla paylaşılabilir.
Arayüz tamamen İngilizce , İspanyolca ve Portekizce (Brezilya ve Portekiz) dillerinde mevcuttur.