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Ah, le capitalisme, merveille de notre époque ! Imaginez un monde où la recherche du profit règne en maître, où le doux parfum de la concurrence emplit l'air comme l'odeur de la monnaie fraîchement imprimée. Imaginez une utopie où chaque dollar gagné est un signe d'honneur, et où les gagnants de ce grand jeu économique se prélassent dans l'éclat de l'excès tandis que d'autres s'émerveillent de l'abondance débordante.
Dans le royaume magique de CapitalismCraft, vous pourrez découvrir ce paradis en personne ! Incarnez un entrepreneur avisé et utilisez votre sens des affaires pour embaucher des employés de bureau subalternes qui vous feront gagner des tonnes et des tonnes d'argent ! Vos employés peuvent se démoraliser au fil du temps, mais bon, c'est juste la réalité du travail.
Vous voulez maximiser vos profits ? Licenciez vos employés avant le jour de paie !
Vous souhaitez vous détendre et profiter d'un revenu passif ? Engagez un cadre intermédiaire pour faire votre travail à votre place !
Vos employés sont harcelés par leur direction ? Engagez un spécialiste des ressources humaines !
Alors, venez vous joindre à la fête ! Savourez la gloire de CapitalismCraft, où la recherche du profit est la plus noble des entreprises et où l'inégalité n'est qu'un effet secondaire de la grande symphonie du marché libre. Car dans ce pays d'abondance, il y a toujours de la place pour plus (bien que plus pour certains que pour d'autres) !

Vivez une simulation d’entreprise du point de vue d’aigle d’un PDG !
Exploitez vos adorables animaux travailleurs pour gagner beaucoup, beaucoup d'argent, en gérant leur efficacité et leur démoralisation !
Recrutez des managers pour inciter vos employés à agir dès qu’ils osent faire une pause !
Engagez des spécialistes pour les maintenir en activité lorsque la direction les pousse au-delà de leur point de rupture !
Licenciez et embauchez à votre guise pour améliorer vos résultats !
Gérez les exigences déraisonnables des actionnaires qui entravent vos bénéfices !
Combattez les revendications encore moins raisonnables des syndicats (des salaires équitables, vraiment ?) avant qu’elles ne deviennent incontrôlables et n’infectent l’ensemble de votre personnel avec des idées stupides comme les droits du travail !
Transformez votre jeune entreprise en un prédateur au sommet du marché libre, une utopie capitaliste où vous et vos actionnaires gagnez énormément d’argent et tous les autres rien du tout !