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Gracias por tu solicitud es un juego de simulación laboral ambientado en el mundo de las entrevistas de trabajo. Los jugadores asumen el papel de entrevistador en la empresa más grande de Aeropolis City, donde revisan los currículos y documentos de los candidatos según requisitos de contratación estrictos y en constante cambio, antes de tomar decisiones que pueden cambiar el rumbo de la vida de otras personas.

A lo largo del juego, los jugadores se encontrarán con una amplia gama de candidatos, sistemas corporativos absurdos, políticas en constante cambio y los oscuros secretos de la empresa que saldrán a la luz gradualmente. En un contexto de humor negro y monotonía corporativa, los jugadores deberán tomar decisiones tras decisiones en su día a día laboral.

Características

• Decide el destino de los solicitantes de empleo: como entrevistador, ¿te pondrás del lado del capital y las normas, o darás luz verde a los trabajadores?
• Ejerce tu pequeño poder corporativo: revisa los documentos de solicitud, plantea preguntas, emite juicios e incluso descarga eléctrica a los solicitantes.
• Una vida monótona en un apartamento después del trabajo: pagar las facturas, navegar por foros, comprar artículos de primera necesidad e intentar mantener la cordura.
• Narrativa con múltiples finales: Explorando temas como la disciplina en el lugar de trabajo, la vergüenza del desempleo, la mentalidad centrada en la eficiencia y la discriminación contra los forasteros, tus elecciones darán forma al rumbo de la historia.

Tu trabajo

Analizar los currículos y documentos de los candidatos según los requisitos de contratación diarios de la empresa y, a continuación, decidir si se aceptan o se descartan.

• Revisa sus certificados de prácticas . Buscamos graduados con experiencia.
• Revisa su informe de evaluación psicológica . Queremos empleados con un estado mental estable.
• Revisa su certificado de graduación . Queremos estudiantes de las mejores universidades.

Tu elección

• Recuerda pagar el alquiler a tiempo, o te convertirás en una persona sin hogar que permanece en el país ilegalmente.
• Recuerda mantener tu estado mental bajo control. La empresa no necesita empleados que se derrumben.
• Cuando la contratación se convierte en una farsa, cuando la farsa se convierte en despidos, y cuando finalmente llega el despido, ¿adónde se supone que deben ir los trabajadores?